Stellantis estende Shares to Win, il piano di acquisto di azioni per i dipendenti

La multinazionale dell’auto Stellantis, che è quotata in Borsa a Piazza Affari, in data odierna, lunedì 14 ottobre del 2024, ha annunciato l’estensione di Shares to Win. Ovverosia l’estensione del programma che, a favore dei dipendenti, prevede la possibilità di comprare le azioni della Stellantis a condizioni agevolate.

Stellantis estende Shares to Win, il piano di acquisto di azioni per i dipendenti

Precisamente il programma Shares to Win è stato ora esteso in 18 Paesi andando sostanzialmente a coinvolgere quasi tutti i dipendenti della Stellantis che sono oltre 230.000 attualmente in tutto il mondo.

Ecco come i dipendenti della Stellantis possono acquistare le azioni a condizioni agevolate

In concreto, i dipendenti possono acquistare i titoli della Stellantis alle seguenti condizioni agevolate: 20% di sconto sul prezzo dell’azione ed un contributo di compensazione che è pari al 100% dell’importo personale investito, fino a 1.000 euro. Si legge altresì online in una nota che è apparsa proprio in data odierna sul portale web societario stellantis.com. Stellantis estende Shares to Win, con l’avvio della seconda parte del programma, dopo che la prima ha avuto un grande successo di adesioni. Andando a coinvolgere, nello specifico, ed alla fine del 2023, i dipendenti della Stellantis in Francia ed in Italia.

Ecco le dichiarazioni di Xavier Chéreau, il Chief HR & Transformation Officer di Stellantis

‘Crediamo che quando i nostri colleghi – impegnati ogni giorno per rafforzare l’Azienda – diventano azionisti, sia i nostri dipendenti sia Stellantis prosperano‘. Questo è quanto, tra l’altro, ha dichiarato Xavier Chéreau, il Chief HR & Transformation Officer di Stellantis. Aggiungendo inoltre che ‘il nostro programma di acquisto di azioni aiuta i dipendenti a costruire un maggiore senso di appartenenza e dimostra l’impegno di Stellantis a condividere i propri risultati con i dipendenti‘.

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